Filtyp
Titel: Det kommunala balanskravet - En studie över svenska kommuners redovisning av balanskravsresultat Seminariedatum: 2019-06-04 Kurs: FEKH69 Examensarbete i redovisning på kandidatnivå, 15 HP Författare: Daniel Egerud, Tom Siberg och Sanja Repeša Bietkowski. Handledare: Gert Paulsson Fem nyckelord: Balanskrav, compliance (följsamhet), synnerliga skäl, institutionell teori, kommun Syfte:
Detta examensarbete behandlar en energieffektivisering av Örebrogatan 2A-C i Kv. Hallonet som Helsingborgshem äger och förvaltar. Genom att ge förslag på olika åtgärder för att få en sänkt energianvändning på den idag energislukande byggnaden är förhoppningen att arbetet ska kunna användas som underlag i en framtida renovering av byggnaden. Byggnaden från 1954 består idag av 20 lägenheter fördeladThis thesis is about an energy efficiency improvement of Örebrogatan 2 in Kv. Hallonet that Helsingborgshem owns and manages. By giving suggestions for different actions to get a reduced energy consumption on the today energy-wasteful building is the hope that the work and the conclusions can be used for a future renovation of the building. Whilst Sweden is growing with many new buildings, there a
Forskningsfråga: Hur har Swedbank använt redovisningskommunikation under penningtvättskandalen? Syfte: Följande uppsats syftar till att undersöka hur redovisningskommunikation kan användas för att skapa och upprätthålla legitimitet i krissituationer, utifrån en fallstudie av penningtvättskandalen i Swedbank. Uppsatsen avser att komplettera befintlig forskning och utveckla förståelsen för redovisnResearch question: How did swedbank use accounting communication during the money laundering scandal? Purpose: The following thesis aims to explore how accounting communication can be used to create and maintain legitimacy in times of crisis, through a case study of the Swedbank money laundering scandal. The study aims to complement existing research and further expand the understanding of the us
Jag har valt att göra en studie om arbetsförhållanden i vården med inriktning på hälsa. Med detta ämne som utgångspunkt och mot bakgrund att det idag finns ett behov av att förbättra arbetsmiljön och minska den arbetsrelaterade ohälsan, är mitt syfte att undersöka hur enhetschefer arbetar för att förbättra arbetssituationen för sin personal. Min frågeställning är: På vilket sätt förverkligar enhet
Problem: Vad är nationalismen och vilka är skälen att man som individ attraheras av nationalismens värderingar? Syfte: Att förstå nationalismens attraktionskraft med hjälp av andra forskares teorier och tankegångar om vad nationalismen egentligen är. I denna uppsats kommer olika teoretiker såväl som synsätt att jämföras och analyseras. Den är uppdelad i tre avsnitt där det första tar itu med den b
Tidigare forskning har visat att andra generationens invandrare upplever problem med att precisera sin nationella identitet, eftersom de har rötter i två olika länder. De är födda här men ses ändå ibland som invandrare. Hypotesen utgår ifrån detta problem. Vår huvudfrågeställning är: Var finns känslan av tillhörighet hos andra generationens invandrare? I föräldrarnas hemland eller i Sverige? Utifr
Syftet med denna uppsats var att studera hur universitetsstudenter med dyslexi upplever sin studiesituation vid Lunds universitet. Dessutom undersöktes vilken inverkan och betydelse faktorer tidigare i livet hade för valet och motivationen att studera på universitetet. De faktorer som betonades var lärares och klasskamraters reaktioner på läs- och skrivsvårigheterna under grund- och gymnasieskolan
Bakgrund: Att bli förälder är ett stort steg i ens liv och utveckling. Medvetet eller omedvetet förbereder man sig inför den nya livssituationen med hjälp av sin livserfarenhet och kunskap. Utifrån sin egen uppväxt har den blivande föräldern upplevt olika utvecklingsfaser och fått stöd av sina föräldrar vilket blir till grund för fostran av det nya barnet. Men vad händer hos hörande föräldrar om d
Bakgrund: Personalnedskärningar är en vanlig företeelse inom dagens organisationer. Kvarvarande anställdas reaktioner och personalarbetets anpassning till dessa är tämligen outforskat. Syfte: Vårt syfte är att skapa en djupare förståelse för vilken betydelse organisationers kultur och klimat samt de anställdas reaktioner och samspel har vid personalarbetets utformning efter nedskärning. Metod: Kva
I nutida samhällen förekommer målinriktad planering av hur människor och grupper ska samverka i olika syften. Institutioner och organisationer förändras på ett planerat sätt, antingen för att effektiviseras eller för att förändra sina uppgifter i samhället. Vi fann det intressant att studera hur organisationer förändrar sig utefter samhällets krav och ständiga förnyelser. Utifrån en tidigare studi
Organisationer avsätter stora summor till personalutbildning vilket har skapat en marknad för utbildningsföretagen. Den pedagogiska grundsynen som utbildningsföretagen har, inverkar på såväl inriktningen som resultatet av den kunskapsbildning som blir möjlig för dem som deltar i utbildningen. Det är viktigt att tydliggöra den pedagogiska grundsynen genom att reflektera över den, det gör det lättar
Inledningsvis ges en bakgrund till teaterformen med dess historiska och pedagogiska förankring. Begrepp som behandlas är förändring och reflektion samt hur dessa kan ses i relation till dramapedagogik. Forskning inom dramapedagogik i Sverige visar att Forumteatern kan placeras inom ett kritiskt frigörandeperspektiv. Fokus i detta perspektiv är kopplingen till samhällengagemang samt att reflektione
En empirisk undersökning med kvalitativ ansats som är baserad på fem semistrukturerade intervjuer med deltagare från en chefsutbildning inom Polismyndigheten i Skåne. Vi analyserar, utifrån deltagarnas uppfattning, utbildningens styrkor och svagheter. Efter att undersökningen genomförts har vi identifierat vad deltagarna poängterat är utbildningen främsta styrkor och svagheter. Styrkorna med utbil
Bakgrund: I Memorandum om livslångt lärande formulerar EU behovet av ett anpassat europeiskt utbildningssystem som skall möta kunskapssamhällets nya krav på medborgaren. Syfte: Att undersöka vad livslångt lärande innebär för individen som numera får ett marknadsvärde genom sin kunskap och kompetens. Även att ta reda på om livslångt lärande bidrar till att övervinna rådande utbildningsklyftor. Meto
Situation: Sjuksköterskekonsulterna på bemanningsföretag befinner sig i en annorlunda situation. De har en mycket flexibel arbetssituation då de är ute på olika uppdrag och inte har en fast arbetsplats eller gemenskap i kollegor. De är också mycket eftertraktade på arbetsmarknaden i och med bristen på sjuksköterskor. Situationen innebär att lojalitetskänslan inte är densamma som för fast anställda
Syftet med detta arbete är att undersöka vad som gäller för aktiebolags otillåtna förvärv av dess egna aktier. De bestämmelser som reglerar de otillåtna förvärven återfinns i 7 kap 10 § ABL. Paragrafen stadgar att vissa konsekvenser skall träda in för ett bolag som köper tillbaka dess aktier på ett otillåtet sätt. Det bakomliggande förvärvsavtalet skall dock alltjämt vara gällande trots att förvär
The Community law has supremacy to national law. Therefore, the fundamental rights conferred by the EC Treaty usually take precedence over the national legislation of Member States. That is to say, if they cannot be justified on some of the justification grounds established by the settled case-law of the ECJ. In spite of the supremacy of the EC law, Member States have maintained their authority in
